到了年底,各行业都出现“用工荒”的情况,从事带小孩、做家务、照顾老人等家政服务的保姆也成了“香饽饽”。
“现在是订单一大堆,有100多个客户,但只有十来位保姆介绍过去,而平时每月要介绍三五十位。”近日,市区新天天家政服务有限公司经理傅海祥说起年底的保姆,一脸的无奈。
新天天家政服务是一家从事保姆、钟点工输出的中介服务公司,面向的市场主要是上海、杭州及沿海地区。傅海祥告诉记者,现在介绍出去的劳务费每月都在2500元左右,加上过年800元至1000元红包,需要3500元左右。本地雇请的也要3000元至3500元。月嫂护理劳务费更高,需要5000元至6000元,本地雇请的也要4500元至5000元。
“因为我市保姆都经过培训,名气大、有品牌,每月劳务费比江西、安徽等地保姆高出300元至500元。”傅海祥说,今年保姆劳务费平均比上年上涨20%至30%。“往年下半年每月1500元至1700元就可以找到,现在每月2500元都难找。”此外,钟点工也从往年的每小时15元提高到17元。
市半边天家政公司的市场主要面向省内各大城市。负责人周文真告诉记者,现在来登记的保姆都是春节后外出的,因为现在想外出的保姆缺少,接下来的订单都要三四天以后才能安排。
年底保姆费昂贵的原因,主要是保姆紧缺。临近春节,在外保姆都要赶回衢州,而这时又是各大城市保姆需求量最大的时候。周文真说,许多人年关不愿出去当保姆,认为要赚钱平时赚,年关要回来做家务,而且小孩放寒假了,要带小孩,想赚钱可在当地赚。现在农村发展了,赚钱机会也多起来。“有的人回去后给当地柑橘贩销户包橘子,住在人家家里的每天有100元,早出晚归的每天85元,一个月工资近3000元,一比较就觉得比出来当保姆划算。”
此外,保姆需求增大也是重要因素。傅海祥说,今年保姆需求量比去年增长一倍左右,去年公司送出去的保姆三四百人,今年却增长到六七百人,而且客户对保姆要求越来越高,许多客户不仅要求保姆会做家务,还要求文化好、脾气好、年轻化、有经验,带出去有面子,素质高,工资自然就高。
据记者了解,年底是保姆需求量最大的时候,年底出去当保姆还可为来年找工作带来方便,出去当保姆是实现劳动力转移、实现增收致富的有效途径。(记者赖国洪)